Page prête à coller dans WordPress. Les fiches ci‑dessous sont développées pour les 20 métiers les plus pertinents commençant par Q ; la liste exhaustive des 50 métiers figure ensuite pour référence.
Somaire
Liste de 50 métiers commençant par Q
- Quincaillier / Quincaillière
- Questeur (fonction parlementaire)
- Qualiticien / Qualiticienne (spécialiste qualité)
- Quality manager
- Quality assurance engineer (QA engineer)
- QA tester
- QA analyst
- Quality control inspector
- Quality control technician
- Quant / Quantitative analyst
- Quantitative developer
- Quant trader
- Quantitative researcher
- Quantum computing researcher
- Quantum software engineer
- Quantum algorithm researcher
- Quarry worker (ouvrier de carrière)
- Quarry manager
- QHSE manager (Qualité / Hygiène / Sécurité / Environnement)
- QSE manager
- QMS manager (Responsable système qualité)
- Questionnaire designer (concepteur d’enquêtes)
- Question writer (rédacteur de tests/questions)
- Quality auditor (auditeur qualité)
- Quality systems specialist
- Quality improvement specialist
- Quay operator (opérateur de quai)
- Quartermaster (intendant / magasinier)
- Qualified teacher (enseignant qualifié – anglicisme)
- Quality data analyst
- Quality documentation specialist
- Quantitative modeller
- Quantum hardware engineer
- Quantum cryptography engineer
- Quarantine officer (agent quarantaine)
- Quotation specialist (spécialiste devis)
- Quality control chemist
- Quick service restaurant manager (QSR manager)
- Qlik developer
- QlikView / Qlik Sense consultant
- Queue manager (gestionnaire flux)
- Quaternary sector consultant
- Quarterback coach (si contexte sportif)
- QuickBooks specialist (logiciel)
- Quilting artisan (artisan quilt)
- Quality trainer (formateur qualité)
- Quality compliance officer
- Quantum information scientist
- Quantum systems architect
- Quantum algorithm developer
Top 20 — fiches détaillées
1. Quincaillier / Quincaillière
Description : Le quincaillier vend des articles de bricolage, outillage, fournitures de maison et éléments de quincaillerie (serrures, visserie, outils). Dans de petites boutiques il peut également conseiller les clients sur des réparations simples et proposer des alternatives techniques. La fonction combine commerce, expertise produit et service clientèle.
Importance : acteur de la distribution locale et support des métiers du bâtiment et des particuliers; maintien d’un tissu commercial de proximité.
Salaire indicatif : 18–30k€ brut/an selon taille du commerce et responsabilités; gérant indépendant peut dégager davantage selon chiffre d’affaires.
Pénibilité : manutention, travail debout, horaires commerciaux (samedi fréquent), gestion de stocks.
Formation : CAP/BEP commerce ou expérience terrain; connaissances techniques en outillage appréciées.
2. Questeur
Description : Le questeur est une fonction parlementaire (historique dans certaines assemblées) ou administrative liée à la gestion financière interne : il/elle supervise la bonne tenue des comptes, la répartition des budgets et le contrôle des dépenses de l’institution. Dans certains contextes, le terme peut désigner un responsable administratif en charge des équilibres financiers internes.
Importance : rôle clé pour la gouvernance financière d’une assemblée ou d’une grande organisation ; garantit transparence et conformité des dépenses.
Salaire indicatif : fonctions publiques ou assimilées : grille selon statut; souvent rémunération liée à carrière administrative.
Pénibilité : responsabilité élevée, gestion de dossiers sensibles et coordination entre services.
Formation : formation en finances publiques, administration ou droit; expérience de gestion recommandée.
3. Qualiticien / Qualiticienne
Description : Le qualiticien pilote la politique qualité d’une entreprise : définition de processus, rédaction de procédures, audits internes, analyses de non‑conformité et mise en place d’actions correctives. Il travaille souvent en interface entre production, R&D et services support pour garantir la conformité produit et la satisfaction client.
Importance : assure conformité réglementaire, amélioration continue et réduction des coûts liés aux défauts; rôle stratégique dans l’industrie pharmaceutique, agroalimentaire, aéronautique, etc.
Salaire indicatif : 28–50k€ brut/an selon secteur et responsabilités; postes seniors ou managers qualité plus élevés.
Pénibilité : charge administrative, déplacements sur sites de production et responsabilité lors d’audits ou incidents.
Formation : DUT/BTS qualité, licence pro ou ingénieur; certifications qualité (ISO, six sigma) appréciées.
4. Quality manager
Description : Responsable de la stratégie qualité à l’échelle d’une unité ou d’un groupe ; il définit objectifs qualité, pilote certifications (ISO 9001, IATF, etc.), anime les équipes et mobilise les KPI pour suivre performance et conformité.
Importance : facteur clé de confiance client et d’accès à certains marchés réglementés ; impact sur coûts et image.
Salaire indicatif : 40–80k€ brut/an selon taille d’entreprise et secteur.
Pénibilité : forte responsabilité, gestion d’équipes et résolution de crises en cas de non‑conformités majeures.
Formation : master ingénierie, qualité, management; expérience en production recommandée.
5. QA tester (testeur assurance qualité)
Description : Rédige et exécute plans de tests, reproduit bugs, documente anomalies et vérifie corrections. Intervient principalement dans le développement logiciel mais aussi dans l’industrie pour tests automatiques et manuels.
Importance : garantit la fiabilité des produits et prévient régressions ; essentiel pour la satisfaction utilisateur et le maintien d’un standard de qualité.
Salaire indicatif : 28–45k€ brut/an pour profils juniors à confirmés; expertise en automatisation augmente la valeur.
Pénibilité : travail répétitif, nécessité d’attention aux détails et parfois horaires étendus selon sprint.
Formation : DUT/BTS informatique, formation QA; connaissances en outils d’automatisation (Selenium, Cypress) un plus.
6. QA analyst
Description : Analyse exigences, conçoit scénarios de tests, automatise cas de test et collabore étroitement avec les développeurs pour assurer la qualité continue. Rôle à mi-chemin entre métier et technique.
Importance : permet d’anticiper défauts, d’améliorer fiabilité et de réduire coûts de maintenance.
Salaire indicatif : 30–55k€ brut/an selon compétences techniques.
Pénibilité : nécessité de longues sessions d’analyse et de tests, parfois sous pression de livraison.
Formation : informatique, tests logiciels, certifications ISTQB appréciées.
7. Quant / Analyste quantitatif
Description : Spécialiste en mathématiques financières : conçoit modèles de valorisation, pricing, hedging et gestion de risque; code en Python, C++ ou R et collabore avec traders et risk managers.
Importance : crucial pour les institutions financières, hedge funds et banques d’investissement ; impact direct sur la performance et la gestion du risque.
Salaire indicatif : 60–200k€+ dans la finance de marché selon niveau et bonus.
Pénibilité : forte exigence intellectuelle, horaires longs et pression sur performance.
Formation : mathématiques, finance quant, école d’ingénieur ou master spécialisé; doctorat apprécié.
8. Quantitative developer (Développeur quantitatif)
Description : Implémente modèles quantitatifs en production : optimisation, parallélisation et maintenance de bibliothèques de pricing ; travaille en interface entre research et trading.
Importance : transforme recherches en outils robustes pour production financière.
Salaire indicatif : 70–180k€+ selon expérience et secteur.
Pénibilité : exigences de code très performant, corrections critiques en production.
Formation : informatique + mathématiques appliquées, expérience C++/Python exigée.
9. Quant trader (Trader quantitatif)
Description : Déploie stratégies de trading basées sur modèles quantitatifs, gère exécution et risque, optimise algorithmes pour profitabilité; nécessite compréhension des marchés et du code.
Importance : partie intégrante des équipes de trading algorithmique et market making.
Salaire indicatif : 80–300k€+ (bonus significatif possible en fonction des résultats).
Pénibilité : forte pression sur performance, risque financier et contraintes temporelles.
Formation : finance quantitative, mathématiques, informatique; expérience marchés indispensable.
10. Quantum computing researcher (Chercheur en calcul quantique)
Description : Travaille sur théories et implémentations d’algorithmes quantiques, optimisation de qubits et applications (crypto, simulation moléculaire). Publie articles, collabore avec laboratoires et entreprises de hardware.
Importance : domaine de pointe avec potentiel disruptif pour la cryptographie, la chimie et l’optimisation industrielle.
Salaire indicatif : 40–100k€ en académie/industrie selon niveau; postes R&D en industrie souvent mieux rémunérés.
Pénibilité : longueur des cycles de recherche, nécessité d’un fort bagage théorique et expérimental.
Formation : doctorat en physique quantique, informatique quantique ou mathématiques appliquées.
11. Quarry worker (Ouvrier de carrière)
Description : Travaille l’extraction de pierres et matériaux : chargement, sciage, triangulation et manutention ; opère engins et procède au tri des matériaux.
Importance : approvisionnement en matériaux pour construction et industries lourdes.
Salaire indicatif : 18–30k€ brut/an selon qualification et risques pris.
Pénibilité : forte exposition physique, bruit, poussières et risque d’accident ; équipements de sécurité essentiels.
Formation : CAP/BEP, formation en manœuvre d’engins et sécurité industrielle.
12. QHSE manager (Qualité / Hygiène / Sécurité / Environnement)
Description : Pilote la politique QHSE : identification des risques, plan de prévention, formation, audits et conformité réglementaire (sécurité travail, environnemental). Coordonne plans d’amélioration continue et rapports réglementaires.
Importance : protège salariés, environnement et réduit risques juridiques et financiers.
Salaire indicatif : 45–85k€ brut/an selon secteur et responsabilité.
Pénibilité : responsabilités élevées, nécessité d’intervenir sur sites exposés.
Formation : ingénieur hygiène/sécurité, master QHSE ou expérience terrain significative.
13. Questionnaire designer (Concepteur d’enquêtes)
Description : Conçoit questionnaires pour études de marché, sondages ou évaluations : rédaction des items, tests de compréhension, logique de filtrage et pilotage des tests pilotes. Travaille avec équipes méthodologie et data.
Importance : qualité des données collectées dépend directement de la pertinence du questionnaire ; impact sur décisions marketing et politiques.
Salaire indicatif : 30–50k€ brut/an selon expertise méthodologique.
Pénibilité : travail intellectuel de précision, tests et itérations nombreuses.
Formation : statistiques, sociologie, marketing, méthodologie d’enquête.
14. Quality auditor (Auditeur qualité)
Description : Réalise audits qualité internes ou externes, vérifie conformité aux normes, identifie écarts et rédige rapports avec recommandations. Peut être auditeur certifié pour ISO ou FDA selon secteur.
Importance : garantit maintien des certifications, confiance client et conformité réglementaire.
Salaire indicatif : 35–65k€ selon niveau d’expertise et secteur.
Pénibilité : déplacements fréquents sur sites et charge de rapports.
Formation : qualité, audit, certifications (IRCA, lead auditor) appréciées.
15. Quartermaster (Intendant / Magasinier)
Description : Gère l’approvisionnement, la gestion de stocks, la distribution interne de matériel et l’organisation logistique au sein d’une unité (militaire, industrielle ou navale).
Importance : assure disponibilité des équipements et soutien opérationnel; rôle critique en logistique.
Salaire indicatif : 22–40k€ selon secteur et ancienneté.
Pénibilité : gestion de stocks, manutention et parfois astreintes.
Formation : logistique, gestion des stocks, expérience ERP/WMS.
16. Quarantine officer (Agent quarantaine)
Description : Contrôle sanitaire des flux (portuaire/aéroportuaire), applique mesures de quarantaine, réalise inspections et coordonne actions sanitaires en cas d’alertes biologiques.
Importance : protection de la santé publique et prévention des risques d’importation de maladies ou parasites.
Salaire indicatif : 24–40k€ selon statut et responsabilités.
Pénibilité : travail réglementaire, interactions internationales et astreintes en cas d’incident.
Formation : santé publique, inspection sanitaire, formation en biosécurité.
17. Quotation specialist (Spécialiste devis)
Description : Calcule coûts, établit devis techniques et commerciaux, coordonne fournisseurs et intègre marges ; rôle clé dans cycle de vente B2B et projets industriels.
Importance : impact sur compétitivité, rentabilité et taux de conversion des propositions.
Salaire indicatif : 28–45k€ selon secteur et complexité des offres.
Pénibilité : exigence de précision, délais serrés et coordination multi‑fournisseurs.
Formation : commerce, technique (selon industrie), expérience estimation/proposition.
18. Quality control chemist (Chimiste contrôle qualité)
Description : Analyse échantillons, réalise méthodes analytiques (HPLC, GC), vérifie conformité et rédige certificats d’analyse ; présent dans pharmaceutique, cosmétique et agroalimentaire.
Importance : garantit sécurité et qualité des produits, conformité réglementaire et traçabilité.
Salaire indicatif : 30–50k€ selon expérience et secteur.
Pénibilité : travail en laboratoire, horaires parfois en rotations, respect strict des procédures.
Formation : licence/master chimie, formation analytique et GMP requises.
19. Qlik developer (Développeur Qlik)
Description : Conçoit tableaux de bord et transformations de données avec QlikView/Qlik Sense ; intègre sources, optimise performances et forme utilisateurs métiers.
Importance : permet décisions rapides et basées données pour la BI.
Salaire indicatif : 35–65k€ selon expertise et projets.
Pénibilité : nécessité de compréhension métier et optimisation technique des requêtes.
Formation : BI, informatique décisionnelle, certification Qlik utile.
20. VMware / Virtualisation engineer
Description : Administre infrastructures virtualisées (vSphere, ESXi), gère clusters, optimisations et migrations vers cloud hybride; assure disponibilité et sauvegarde.
Importance : réduction coûts, consolidation SI et agilité opérationnelle.
Salaire indicatif : 40–75k€ selon expérience et certifications.
Pénibilité : astreintes et responsabilités critiques sur la disponibilité.
Formation : certifications VMware, expérience sysadmin et réseaux.
